Document public
| Titre : | Chronique relative au licenciement d'une salariée qui a refusé de subir un harcèlement sexuel |
| Type de document : | Multimédia |
| Editeur : | Paris : Europe 1, 12/11/2006 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
[Mots-clés] Sexe [Mots-clés] Discrimination [Mots-clés] Harcèlement moral [Mots-clés] Harcèlement sexuel [Mots-clés] Emploi privé [Mots-clés] Licenciement [Mots-clés] Emploi |
| Résumé : | Dans cette chronique, M. Schweitzer évoque le cas d'une salariée licenciée pour faute grave après une prétendue agression envers un collègue. Or ce licenciement intervient après qu'elle ait informé son patron qu'elle subissait de la part d'un client, ami du patron, un harcèlement sexuel et qu'elle avait porté plainte. La loi dit clairement qu'il est interdit de licencier une personne pour avoir refusé de subir une harcèlement ou une discrimination et c'est le cas en l'espèce. La HALDE témoignera devant le conseil des Prud'hommes pour appuyer la salariée. |
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