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Jurisprudences

Jugement relatif à la requalification de la rupture de période d’essai en un licenciement déclaré nul car discriminatoire en raison de l’état de grossesse

Conseil de prud'hommes d'Orléans, Auteur | 22/05/2014

La requérante a été recrutée début octobre 2012 en qualité d’assistante commerciale en contrat à durée indéterminé par une société pour laquelle elle avait auparavant effectué deux missions d’intérim pendant la période juillet-septembre. Deu[...]

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